多元性與包容性
接納多元性與包容性觀點
我們營造了充滿歸屬感的文化、投注心力打造多元社群,並將無障礙環境和包容性深植到旗下產品中。
令我們感到驕傲的是,我們自 2019 年以來已將全球女性員工的人數提升至原本的兩倍,且美國地區的非裔和西裔員工也多了一倍。Meta 所有同仁都必須參加一年一度的偏見培訓課程,且可以加入世界級的多元化計畫。此外,我們也承諾每年向美國地區多元化的供應商提供 $10 億美元的資金。
我們相信與所服務的社群合作才能打造最棒的產品。我們近期與身心障礙人士和身心障礙權益倡導者合作,以便將無障礙環境整合到我們的混合實境技術中。